郑重声明:本站是非官方的积分落户信息民间交流网站,所分享的政策、资料、解读等内容,仅供参考,具体请以官网公布为准!
天津积分表
所在位置: 天津积分落户网 > 落户政策 > 人才引进 > 天津户口人才引进政策:聚焦化解青年融入城市的“隐形门槛”

天津户口人才引进政策:聚焦化解青年融入城市的“隐形门槛”

来源:ZAKER资讯 发布时间:2024-01-24 11:07:11 阅读量:

近日,全国各省市进入 " 两会时间 ",山东、吉林、福建等多地政府工作报告、人大代表聚焦青年人才谋篇布局、建言献策。作为第十五届天津市政协委员,联想集团高级副总裁、首席战略官、首席市场官乔健在今年天津 " 两会 " 期间,带来了《关于在天津全域推进青年发展型城市建设》的提案。她在提案中建议,在天津全域推进青年发展型城市建设,让更多的青年向天津聚集,吸引更多青年人才为天津城市发展贡献力量。下文就为您分享天津户口人才引进政策:聚焦化解青年融入城市的“隐形门槛”的相关内容。

天津户口人才引进政策:聚焦化解青年融入城市的“隐形门槛”

天津户口人才引进政策:聚焦化解青年融入城市的“隐形门槛”

青年发展型城市成为促进青年高质量发展的重要抓手

青年是科技创新的 " 生力军 ",是社会中最富活力、最具创造性的群体。城市,作为一个区域经济、政治、文化、社会等活动的中心,已成为青年人口最集中、发展最活跃的区域。为促进青年高质量发展,近年来,国家高度重视青年发展型城市建设。

青年发展型城市,又称青年友好型城市,是指在城市发展过程中积极践行青年优先发展理念,全方位营造满足青年多样化、多层次发展需求的政策环境和社会环境,推动青年发展和城市发展相互促进、良性互动的一种城市发展模式。

2022 年,共青团中央等 17 部门联合印发《关于开展青年发展型城市建设试点的意见》,明确提出 " 城市对青年更友好、青年在城市更有为 " 的发展理念,初步构建了 "7+5" 的青年发展型城市政策框架。

与此同时,全国各地区也纷纷推进青年发展型城市建设。作为首批全国青年发展型城市建设试点城市(区)之一,天津津南区聚焦求学、就业、交友等与青年密切相关问题,有针对性地制定了《津南区青年发展型城市建设试点实施方案》,同时实施青春培塑、青春保障、青春宜居、青春护航等 11 项行动计划。山东济南章丘区区长在 2024 年 1 月做《政府工作报告》时亦指出,要加快省级青年发展友好型县域试点建设,建好区人力资源产业园,做强青年人才成长示范港平台,推动青年成长与章丘发展双向奔赴。

从全国重点城市的经验看,建设青年发展型城市,需要切实解决青年在落户、就业、教育、住房、医疗等方面的问题,真正打造适合青年人宜居宜业的城市环境。通过走访、调研在津工作和生活的青年人,乔健委员表示,目前天津在子女入学、入职入住、医疗健康等方面,还存在青年融入城市的 " 隐形门槛 ",尤其是在产业集聚区域,问题比市内六区更为突出。

为此,乔健委员在《关于在天津全域推进青年发展型城市建设》的提案中建议,明确在天津全域推进青年发展型城市建设,加强顶层设计;加快解决青年在子女入学、入职入住、医疗健康等方面的 " 急难愁盼 ";与此同时,加强试点示范,让青年发展型城市理念深入人心。

青年发展型城市建设的企业探索

事实上,推动青年发展型城市建设,需要政策引导与全社会的广泛参与。

在山东济南,贝壳发挥市场主体责任,与济南市委合作,为应届毕业生群体提供 0 押月付的租房专项优惠,降低了青年人的租房门槛,探索青年安居新举措。在天津,联想集团自 2017 年起持续扩大投资,在津业务规模不断创新高,创造新的就业机会,每年吸引了大量应届毕业生和高技能人才加入,在 2022 年提前兑现了其在津发展的第二个 " 千人百亿 " 目标,即营收超过 200 亿元,员工超过 2000 人。

作为一家始终秉承以人为本精神的企业,联想集团认为人才是自身的核心竞争力,并不断搭建平台创造条件,推动人才与企业共同发展。为助力青年人才可持续高质量发展,2021 年联想集团启动 " 紫领工程 ",旨在集企业内训、供应链上下游人才合作、校企合作于一体,加强青年人才技能培养,培养既熟悉业务流程又了解相应技术理论,兼具动手操作能力和管理创新能力的高技能、复合型人才。据统计,截至目前联想集团已与超过 470 所学校建立合作关系,累计培养超过 4 万名 " 紫领 " 人才。

为向员工提供全面的培训与规划,联想集团提出了 4+1 培训模型。通过 " 联想核心课程、职场新手课程、领导力培养和战略培训项目 + 联想在线学习系统 ",为新老员工提供学习空间和发展平台。

为保障员工健康与福利,联想集团推出了全人健康保障体系,包含综合医务健康设施、医疗保险重病补助、健康讲座和健康活动、及特定人群定制服务。为了让员工更加适应跨文化的工作环境,缓解工作压力,联想集团引入了 EAP 心理咨询项目,成为中国本土企业首批引入 EAP 的公司。此外,联想集团还为员工提供人才公寓、住房补贴、交通补贴、班车接送等,医疗 & 重疾险覆盖员工子女,员工可弹性办公,获得全方位人文关怀。

2023 年 5 月,联想集团与天津市政府签署了深化 " 十四五 " 时期战略合作框架协议。在这一框架下,联想集团积极推进在津建设 " 一总部、两园区、三中心 ",即在天津建设除北京之外的另一个全球总部办公园区;建设承载生产制造职能的联想创新产业园和承载总部办公、研发和员工居住职能的创新科技园;以及先进创新产业中心、智能转型业务中心和北方供应链中心。预计 2024 年达成联想集团在津第三个 " 千人百亿 " 目标——员工超过 3000 人、营收超过 300 亿元、工业产值 100 亿元,更好地助力天津 " 一基地三区 " 建设和高质量发展。

乔健委员表示,希望在天津全域推进青年发展型城市建设,使天津成为青年人才的向往之地、聚集之地," 让天津不只是青年人 18 岁的学校,还是 28 岁的梦想和 38 岁的家。"

快速获取积分方案 落户更轻松

您的现状是?

填写信息获取结果

姓名:
联系方式:

立即获取专属方案

上述内容仅供参考,大家如果想要了解更多天津积分落户相关信息,可以关注微信公众号。(如想快速落户,可通过 【在线咨询】跟本站落户指导老师沟通,将一对一为您解答相关落户问题。

本文转载自:ZAKER资讯

原文网址:http://www.myzaker.com/article/65af8f9f1bc8e01046000036

*您的年龄:

*您的学历:

*工作期间取得的职称和技能:

*在本市工作及缴纳社保:

*姓名:

*手机号码:

立刻获取测评结果>>

天津积分落户常见问答

2024天津积分落户多少分可以落户?

有网友咨询,2024天津积分落户多少分可以落户?下文就根据相关政策,为各位有需要的申请者进行解答,不了解的朋友快看过来吧!

2024天津积分落户什么时候开始?

有网友咨询,2024天津积分落户什么时候开始?根据天津居住证积分专栏最新消息,2024年第一期积分落户申办已经开始了,申报期为1月24日开始申报,4月30日停止申报,有需要申报的朋友可点击右侧入口进行申报咨询,详细内容来看下文!【天津积分落户申报咨询】

2024年第一期积分落户如何看到积分呢?

2024年第一期积分落户咨询正在进行中,有网友咨询,积分落户如何看到积分呢?根据通知,申请者可以在2024年5月公布积分分值后查看,详细内容来看下文!

2024年第一期积分落户天津需要多少分?

2024年天津居住证积分申报正在如火如荼的进行中,很多第一次申报的朋友都在问一个问题,积分落户天津需要多少分?下文就根据相关政策为您进行解答!

2024年第一期积分落户政策:《办法》修订后...

2024年1月23日,天津市居住证积分专栏公布了新版《天津市居住证管理办法》政策解读(以下简称《办法》),2024年第一期积分落户政策:《办法》修订后积分申报有什么变化?的相关内容,供有需要的朋友参考了解!

2024年第一期积分落户如何看到积分呢?

2024年第一期积分落户如何看到积分呢?下文就根据历年经验,为有需要的朋友进行介绍!

落户交流群

微信公众号

天津积分落户网微信群

扫一扫,加入微信群

落户问题随时沟通!专业人员免费在线解答!
天津积分落户网微信公众号

扫一扫,关注微信公众号

落户政策、资讯一键获取!还有积分测评等服务!
1V1落户咨询
升学历?
考二建?
算积分?
找工作?
存档咨询
"入津籍"小程序 优化升级啦!
天津落户咨询电话 天津落户咨询电话

电话

17702222560
天津积分落户微信交流群 天津积分落户微信交流群

交流群

天津积分落户微信交流群
天津积分落户微信公众号 天津积分落户微信公众号

公众号

天津积分落户微信公众号
天津落户咨询 天津落户咨询

落户咨询

天津积分落户小程序 天津积分落户小程序

返回顶部